宁波方太厨具有限公司成立于1996年，专业从事厨房电器、集成厨房技术及产品的研发、生产和销售，是目前中国高端厨房电器市场第一品牌，并成功进入全球厨房市场。公司现有员工7500多人，其中慈溪本部员工2300余人，分布在全国各地的市场营销人员5200多人。2010年实现销售收入23.36亿元，创营业利润1.66亿元，上交税收2.23亿元，分别比上年增长29%、36%、27%。近年来，公司获得中国名牌产品、国家品牌建设优秀示范基地、全国质量奖、中国消费者第一理想品牌、中国500最具价值品牌、宁波纳税50强企业等荣誉。

　　公司党委始终坚持以党建工作引领文化建设，倾力打造方太特色企业文化，培育弘扬方太精神，提升企业核心竞争力，走出了一条党建工作与企业发展互动双赢的路子，2011年被评为全国非公有制企业“双强百佳党组织”。方太文化以公司使命、愿景和核心价值观为主要内容，其中，公司使命是“让家的感觉更好”，通过开发健康、舒适、环保、节能、安全、方便的厨房家用产品，不断为人类提供更新更好的厨房和家居文化与生活方式，让千万家庭享受更加幸福的生活；公司愿景是“成为受人尊敬的世界一流企业”，立志成为高端品牌的典范、卓越管理的典范、优秀雇主的典范和承担责任的典范；公司核心价值观是“人品、企品、产品，三品合一”，不仅要为顾客提供世界一流的产品和服务，还要积极承担社会责任，做一个优秀的企业公民，也要让员工成为德才兼备的有用之才，与企业共同成长。具体实践中，方太围绕“四个坚持、四个服务”，以党建引领企业文化建设，助推企业科学发展。

　　一、坚持用“政工文化”增强责任，为鼓舞企业励志创业服务

　　1996年是企业转型发展的攻关时期，可员工对投资3000万元开发吸油烟机能否成功持怀疑态度，一时人心惶惶。那年“七一”，公司党支部将全体党员和入党积极分子带到四明山烈士墓重温入党宣誓，并上了一堂“二次创业共产党员应该怎么办”的党课，大家群情激昂，倍受鼓舞，一致认为二次创业只能成功不能失败，气只能鼓不能息。在党员的带头下，企业上下心齐、气顺、劲足，生产打开了新的局面，当年的油烟机产销量达到6万台，创利税上千万。通过这件事，方太深刻意识到了党建工作的重要性，董事长茅理翔把党建作为一个重要的现代管理手段，提出了“政工文化”的概念，把党建与企业命运教育有机结合。由此，每逢“七一”公司党委都要组织党员干部参观一处革命传统教育基地、考察一家标杆企业、上一堂党课、开展一次专题大讨论、为企业发展献一计，14年来从未间断。这期间，有针对员工中一度滋长的“麻痹松劲”思想，组织党员骨干到上海瞻仰“一大”会址、参观考察浦东新区，增强“夺取方太二次创业最后胜利”的决心和干劲；有针对公司内部出现攀比经济待遇之风，组织党员干部考察传化集团和横店集团，开展“二次飞跃的方太如何体现艰苦创业精神”的大讨论；也有面对国际金融危机给高端市场带来的不利影响，组织开展“攻坚克难当先锋”行动，加强“危机之下，信心比黄金更重要”的信念教育。如今，“五个一”系列党日活动已成为方太公司对党员干部和员工进行思想教育的“一号工程”。

　　伴随着公司的成长发展，方太党建工作日益壮大。组织设置由原来的支部升格为下设11个支部的党委，党员由最初的8名发展到242名，党务干部从当初的兼职支部书记1人发展到设立党委办公室，配备专职党委副书记1人，专职干部6人。党的工作也自发列入到企业整体工作的重要组成部分，按照现代企业管理模式，纳入企业行政管理体系的目标考核架构，使企业党建工作真正融入到企业管理中。公司党委被评为浙江省先进基层党组织，浙江省非公有制企业党建工作示范点，全国非公有制企业“双强百佳”党组织。

　　二、坚持用“品牌文化”拓展内涵，为推动企业持续发展服务

　　方太创建之初的油烟机市场已呈三足鼎立之势，仅杭宁两地就有帅康、玉立、老板等名牌产品占据整个中国市场份额的78%以上，方太为什么能在这样的市场环境下投出“方太之剑”，直接扎根于市场的底源而翘然其上呢？用方太总裁茅忠群的话说，“我们善于从消费者入手，从他们需求的地方，找到了生存发展的空间。”早在做出二次创业的决定时，党支部策划开展过一次市场调查，从大量周密和详细的调研中剖析出精确的投机概数。经过集体商议认为，如果不确立好系统完善的市场目标和企业理念，只把企业建设和发展投注于产品研发和市场营销上，那就只能是在风起云涌的浪尖上打个“水漂”，一波三折之后还得尘埃落定。于是，企业并没有急功近利投入生产，而是在不断深化技术攻关的同时，把企业的理念和战略问题放在首要的位置。在党支部的建言献策下，公司在创业伊始就在较高层面设计了经济和文化的有机整合，确立了“人品、企品、产品”三品合一的独特方太品牌文化。

　　人品是企业家和员工的品质，包括传统美德、职业道德、职业精神和职业能力；企品是企业形象，包括社会责任、卓越管理、一流业绩，是产品的基础，人品的体现；产品是一个品牌获得信誉度、知名度、美誉度的内在根据。“人品、企品、产品”三者有机结合，这是方太品牌的核心思想，是方太从战略到战术，在产品开发、质量管理、广告策划、用户服务等全方位、全过程贯彻创新精神的结果，也是以党建理念引领文化建设的结晶。多年来，正是秉承着“三品合一”的品牌文化，方太始终坚持“中高档精品”的产品定位，以及“领先、独特、高档”的开发原则，致力于“在同行业中给予顾客最满意的产品和服务”，在风云变幻的市场上连续刮起6次“方太旋风”，被评为中国名牌产品、中国驰名商标和全国质量管理先进单位，品牌价值连续4年位列“中国500最具价值品牌”同行业第一。实践证明，方太品牌文化凝聚着深远的文化气韵，是对企业内涵由表及里的全面透视，赢得了消费者的信赖和忠诚，相信随着竞争的磨练，方太品牌文化会更加成熟。

　　三、坚持用“职工文化”凝聚力量，为造就企业优秀团队服务

　　方太总裁茅忠群说，企业党建是中国特色的新型人力资源管理模式。公司党委着眼于“帮助每一位员工成功”的企业愿景，积极推进学习型党组织和学习型企业建设，联合人力资源部建立了较为完备的培训体系，分类实施“四项计划”，对所有员工实施三年一轮的“TQM”全员培训计划，对新加盟方太的应届大学毕业生实施“阳光计划”，对公司高层领导实施中国人民大学MBA课程培训计划，对脱颖而出的优秀人才，实施党的知识培训计划，使他们成为一名思想上、政治上、业务上都优秀的复合型人才。同时，深入实施“党员人才工程”建设，强化企业发展人才支撑。在各车间、部门设立党员责任区、党员先锋岗、青年示范岗、巾帼示范岗，组织开展创建文明班组、合理化建议，知识竞赛，技能比武、五小成果评选等活动，为广大员工施展才华搭建平台。目前有70%的党员分布在各个岗位的中层以上干部，由党员骨干蒋志平承担课题组长的“厨房卫生间污染控制与环境功能改善技术研究课题”，是目前唯一由民营企业主导的国家“十一五国家科技支撑计划”重大项目，已进入正式鉴定验收阶段。

　　方太倡导儒家文化，高度重视道德规范，将人品列为核心价值观“人品、企品、产品，三品合一”之首，结合《员工手册》、《方太价值观》的发布，开设国学讲堂，实施学习《三字经》、《弟子规》、《论语》等活动，对员工开展传统美德“仁义礼智信”教育，尽可能的去发现和唤起员工良善的本性，减少强迫或强制的因素，激发员工主动学习和参与意识，达到“润物细无声”的效果。为使五湖四海的有用之才、四面八方的社会精英在方太共聚一堂，公司党委努力营造温馨的“家”。至今已为全体员工建立养老、失业、医疗、工伤及计划生育五大保险及住房公积金，实现了每周双休制、带薪年休假制和“全员身股制”，职工应享受的婚、丧、产假等权益都按劳动法规到位。与此同时，公司不断改善工作环境，厂房均采用大面积、大棚式、大通风的建筑结构以降低噪音和增加空气流通，兴建4000㎡包括室内篮球馆、职工书屋、网吧、健身房等十二个活动场所的职工文化中心，经常举办演讲赛、书法比赛、摄影比赛等陶冶职工情操。在方太大“家”的感召下，每个员工敬岗爱业，把自己融入了方太集体。

　　四、坚持用“媒体文化”渗透理念，为优化企业发展环境服务

　　媒体文化是方太文化的特色所在。公司党委着眼于将企业的最终价值实现与个人、企业、社会的利益结合在一起，把“家”的感觉带给职工、消费者和整个社会，积极发挥媒体文化在政工文化、品牌文化和职工文化之间的联系纽带作用。在企业内部，开办《方太人》报，每月两期，报道企业生产经营中的动态信息，使广大员工了解公司的情况，增强作为“方太人”的归属感，该报获得全国企业内刊优秀成果一等奖；开辟思想政治工作网站(方太驶舰)，设立网上党校、在线评论、网上调查、驶舰论坛、党建工作等栏目，不仅成为了党组织与员工之间、员工相互之间思想沟通的有效渠道，而且还为公司的发展决策提供了宝贵的意见建议；编印《方太愿景与文化》小册子，员工人手一册，使每一位员工深入理解方太企业文化的理念和愿景；每年举办“方太杯”春节文艺大奖赛，主题明确，以“家”的概念为中心，并且每月至少举办一次职工活动，公司获得中国首届企业文化年会优秀成果奖、中外企业文化青岛峰会实践奖。在企业外部，2007年3月，创办了中国第一所旨在培养家族企业接班人和提升家族企业管理水平的学校——慈溪家业长青接班人学校，吸引了国内外众多家族企业的“创二代”参训；2009年9月与浙江大学合作，成立中国首个家族企业研究基金—方太浙江大学家族企业研究基金；热衷社会公益和慈善事业，董事长茅理翔多次登上《福布斯》中国慈善榜；以股份制形式投资拍摄电视连续剧《徐福东渡传奇》，在第十届金鸡百花奖电影节期间举办“方太杯”电影歌曲大奖赛；通过方太“青竹简”国学推广计划，加强儒家文化在社会(重点是高校)的传播；总结企业家的经营管理经验，出版《飞翔岁月》、《飞翔的管理》、《管理千千结》、《家业长青》等书籍，引起业界的关注。

　　媒体文化把“让家的感觉更好”这一核心理念渗入了方太文化，并在企业的创建和发展中，体现了方太的精神和风貌。“让家的感觉更好”。这句话简单朴素，却深含了方太文化的精髓理念，浓缩了方太对员工、对消费者、对社会的深切情感，将永远成为方太追求的境界、行动的指南。